你好，你这个情况不要口头的通知，要留好证据，单方面离职是你的权利，不用等单位同意，你只要提前30天通知，到期后留存好交接单，就可以直接走人✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您好，根据您的描述，公司无正当理由延迟处理您的离职手续可能违反了劳动法。建议您先书面形式再次申请，并保留证据。同时可以尝试与上级沟通加快流程。方便的话，可以现在电话沟通。q✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以劳动局反应✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，有什么可以为你服务的？✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不得以任何理由故意阻碍劳动者离职的，具体可详谈✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您好，可以拨我名片上的电话详细咨询，v同号（咨询不收费）
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